集團(tuán)公司舉行工資集體協(xié)商會(huì)議暨簽約儀式

為建立健全瀘州市物資產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司內(nèi)部分配制度和員工工資合理增長(zhǎng)機(jī)制，保障勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧與穩(wěn)定，依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，集團(tuán)公司于2009年3月3日下午在集團(tuán)公司六樓召開(kāi)了由全體員工代表和各分公司、子公司及各部室負(fù)責(zé)人參加的工資集體協(xié)商會(huì)議。

  會(huì)上職工方代表，集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席魏光毅同志宣讀和傳達(dá)了市企業(yè)工資集體協(xié)商工作會(huì)議精神，以及工資集體協(xié)商對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性和必然性作了動(dòng)員和說(shuō)明。

  雙方代表就工資分配制度和原則、工資集體協(xié)商協(xié)議的時(shí)間、期限、工資增長(zhǎng)幅度、協(xié)議的變更解除終止、違約責(zé)任等事項(xiàng)進(jìn)行了充分的交流和商討，雙方代表一致認(rèn)為推行企業(yè)工資協(xié)商，是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會(huì)的必然需要。黨的十六屆一中全會(huì)提出“全面落實(shí)建設(shè)小康社會(huì)”的目標(biāo)，十六屆四中全會(huì)又將這一目標(biāo)進(jìn)一步深化，提出了構(gòu)建“社會(huì)主義和諧社會(huì)”的新藍(lán)圖，將其放到同經(jīng)濟(jì)、政治、文化并列的突出位置，這是一個(gè)重大的理論創(chuàng)新。

  企業(yè)方代表集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理鄒為民同志總結(jié)指出：工資收入是廣大職工的主要生活來(lái)源，關(guān)系到職工的核心經(jīng)濟(jì)收入和職工隊(duì)伍穩(wěn)定。集體協(xié)商是由工會(huì)代表、企業(yè)職工與企業(yè)行政部門就職工工資福利等切身利益問(wèn)題，通過(guò)協(xié)商談判最后達(dá)成書面協(xié)議的一種社會(huì)活動(dòng)，是更加注重社會(huì)公平、保障和改善民生的必然要求，是發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、實(shí)現(xiàn)共建共享的內(nèi)在要求，是建立職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制、落實(shí)職工工資共訣的法定渠道，對(duì)于保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展有著十分重要的作用。

  雙方代表最后達(dá)成一致意見(jiàn)，形成了瀘州市物資產(chǎn)業(yè)集團(tuán)《2009年職工工資集體協(xié)商協(xié)議書》，并由雙方首席代表集團(tuán)公司董事長(zhǎng)鄒為民和集團(tuán)工會(huì)主席魏光毅分別代表公司和員工舉行了簽字儀式，為瀘州市物資產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司2009年度工資協(xié)商畫上了圓滿句號(hào)！

雙方首席代表簽訂協(xié)議書

 職工方代表

 企業(yè)方代表